研究经历(科研经历)单独作为一个模块一般主要针对

保研或者寻找技术类的岗位时,科研经历或者技术类的实习经历,应当占据简历中最大的篇幅,当然对技术类的职位应聘也是相同的道理。5年、而对于一些大型的科研项目,可能长达数十年之久,而基于科研属性,往往涉及很多理论和技术,这也意味着这段经历的撰写既需要体现出研究的专业性,又需要尽可能地用简洁的描述方式阐明项目背景,以方便负责简历初筛的HR能够看懂项目基本内容。

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在申请研究或寻找技术职位时,科研经历或技术实习经历应该占据简历的最大部分。当然,技术岗位也是如此。

除了本科阶段的实验室经历外,本科毕业项目和主要课程也可以作为组织科研经历的一部分,包括在企业实习的技术岗位,以及对研究生和兄弟有帮助的研究课题等。姐妹们可以用作科学研究。体验的一部分,

如果是申请,全校应用层的一些研究课题,和技术应用领域直接相关的职位,一定是加分项。如果你是申请研究生院、大学,或者是申请硕士或者博士,那么研究是比较基础和理论的。这时,适合将这些模块分别放在研究经历(科研经历)模块中。这一经历进一步凸显。研究经历可以作为单独的模块显示在简历中,也可以将部分研究经历包含在项目经历中。

研究经验( )作为一个模块一般针对以下几种情况:

1)考研复试、留学申请、奖学金申请

2)应聘科研院所、大学、部分公务员职位

3)企业基础层面和理论层面的技术研究、生物、医药、化工、材料等领域

科学研究可以分为基础理论研究、应用研究、社会科学研究、思维科学研究等。对于大多数求职者来说,相关的科研经历一般以应用研究为主,所以科研经历(研究经历)一般是它是一种新思想、一种新技术、一种新的解决问题的方法等。对于学生来说,本科毕业项目、硕士和博士研究课题都可以属于这一类。研究经历一般涉及与自己专业相关的领域的研究背景、相应的研究方法、实验完成环境、数据分析、相应的结论等。随着研究的完成,相应的论文或专利也将发表。

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本科学习一般需要半年,硕士和博士项目一般需要3到5年。对于一些大型的科研项目,可能会持续几十年。由于科学研究的性质,往往涉及很多理论和技术。也意味着这次经历的撰写,不仅要体现研究的专业性,还需要尽可能简洁地阐明项目背景,让负责简历初筛的HR能够了解研究的基本内容。该项目。

在简历撰写中,STAR法则(星法则技能请参考本文)同样适用于科研经历,重点关注所使用的新技术、新思想、新方法,同时突出自身优势科研成果,同时附上研究中的论文标题(发表在著名期刊上也需要突出显示)、专利状态等。如果论文是和的导师共同完成的,共同作者也要强调一下,比如这篇研究论文得了什么奖,如果被SCI、EI等收录,也要加上。如果有链接,也可以添加链接。

发表作品可以采用文章名称+发表/出版人/发表发表名称+发表/发表时间的格式标注,例如:

“中药青蒿化学成分研究”[J],中草药,1985(该论文获诺贝尔奖)

《数学之美》[M],人民邮电出版社,2014年11月合着(若此合着在业内知名,请务必添加)

完整的科研经历可以参考下图:

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建议使用专业的简历工具学徒简历。案例模板中有很多不同的科研案例,可以直接使用。所有案例都遵循 STAR 规则。本文部分内容转载自人民邮电出版社出版的《简历写作与求职通关一卷》

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